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Jedes
Alter hat seine Stärken! Ging diese Einsicht in den vergangenen Jahren
verloren, so entdeckt die Gesellschaft heute wieder, wie wichtig das Zusammenspiel
von Wissen und Erfahrung auf allen Gebieten ist. Doch viele Menschen in
der Lebensmitte reagieren verunsichert: Was wird von ihnen erwartet? Perspektive
50 plus zeigt Ihnen, wie Sie auf lebendige Art moderne Ansätze mit
Ihrem Erfahrungsschatz verbinden. Veränderungs-Intelligenz ist die gekonnte
Verbindung aktueller Trends mit bewährtem Wissen, zeitgemäßem Auftreten
und teamgerechtem Verhalten. Die Autorinnen begleiten Sie auf Ihrem Weg,
aktiv und dynamisch an den Veränderungsprozessen in Ihrem Unternehmen
teilzunehmen oder sich neu zu orientieren. |
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In der
Mitte des Lebens können wir aus dem Vollen schöpfen, wenn wir es verstehen,
mit beiden Beinen im Hier und Jetzt zu stehen und unser ganzes
Können aktiv einzubringen.
Weder falsche
Bescheidenheit noch frustrierte Überheblichkeit sind der richtige Ausgangspunkt
für den Start in eine erfüllte zweite Lebenshälfte, sondern die Fähigkeit
zum intergenerativen Dialog und der Mut, sich auf neue Wege einzulassen.
Dieser informative und anschauliche Ratgeber bietet ein Konzept, das
auf praktischen Erfahrungen beruht, Sie Schritt für Schritt auf Ihrem
Weg begleitet und Sie dabei unterstützt, aus Stolpersteinen Meilensteine
werden zu lassen.
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Die
Autorinnen: |
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Juliane Schall, Dipl.-Soz.Päd.
mit
Aus- und Weiterbildung in NLP und TA, ist seit 20 Jahren in der
Erwachsenenbildung mit dem Schwerpunkt Karriereberatung für Behörden,
Institutionen und Firmen tätig. Sie leitet das Bildungsinstitut
für Beruf und Kommunikation.
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Marion Kaminski, Kauffrau und Trainerin
mit
Ausbildung in Imaginations- und Suggestionsverfahren, ist nach
20 Jahren in der Wirtschaft Dozentin an der Akademie für Führungskräfte
mit den Schwerpunkten Kommunikation, Rhetorik, Dialektik und dem
Kommunikationsprozess im Projektmanagement. |
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